劳动供给曲线为什么向后弯曲

1. 劳动供给曲线为什么向后弯曲

2. 劳动供给曲线为什么向后弯曲？

替代效应小于收入效应，所以劳动的供给曲线向后弯曲。
根据劳动者的最优化行为，对应于一个特定的工资率，劳动者在效用最大化点上确定最优劳动供给量，从而得到劳动的供给曲线，据说，在工资水平较低时，工资率上升对劳动所产生的替代效应大于收入效应，因而人们愿意提供更多的劳动，减少闲暇消费。
而当工资水平上升到一定程度以后，替代效应小于收入效应，因而人们增加闲暇时间的消费，而减少劳动时间。因此，劳动的供给曲线向后弯曲。

结论
一般而论，工资率越高，对牺牲闲暇的补偿也就越大，劳动者宁愿放弃闲暇而提供劳动的数量也就越多。换言之，工资率提高，闲暇的机会成本相应也就越大，劳动者的闲暇时间也就越短。因此，工资率的上升所产生的替代效应使得劳动数量增加。
同时，工资率的提高，使得劳动者收入水平提高。这时，劳动者就需要更多的闲暇时间。也就是说，当工资率提高以后，劳动者不必提供更多的劳动就可提高生活水平。这说明，工资率提供的收入效应使得劳动数量减少。

3. 为什么劳动供给曲线向后弯曲?

原因如下：
根据劳动者的最优化行为，对应于一个特定的工资率，劳动者在效用最大化点上确定最优劳动供给量，从而得到劳动的供给曲线，据说，在工资水平较低时，工资率上升对劳动所产生的替代效应大于收入效应，因而人们愿意提供更多的劳动，减少闲暇消费。
而当工资水平上升到一定程度以后，替代效应小于收入效应，因而人们增加闲暇时间的消费，而减少劳动时间。因此，劳动的供给曲线向后弯曲。向后弯曲供给曲线可能在发达国家会出现，但对于广大的发展中国家而言，不仅市场的劳动供给曲线，就是个人劳动供给曲线也主要是向右上倾斜的。

一些现代学者的观点是：
1、当激励因素是劳动报酬的增加时， 其工作对劳动者的资格有较高的要求， 而有能力的人， 即劳动者必然会减少。
2、函数的正相关部分表现为个体劳动力与报酬的相关函数表达，个体劳动力的总和是市场劳动力，当市场劳动力趋于饱和时，劳动力是供大于求，价值数量减少，补偿相应减少， 即函数为负相关部分。
3、劳动力供给曲线的形成主要受替代效应和收入效应的影响。

4. 劳动供给曲线向后弯曲的原因是什么？

劳动者在效用最大化点上确定最优劳动供给量，从而得到劳动的供给曲线，在工资水平较低时，工资率上升对劳动所产生的替代效应大于收入效应，因而人们愿意提供更多的劳动，减少闲暇消费；而当工资水平上升到一定程度以后，替代效应小于收入效应，因而人们增加闲暇时间的消费，而减少劳动时间。因此，劳动的供给曲线向后弯曲。
向后弯曲供给曲线可能在发达国家会出现，但对于广大的发展中国家而言，不仅市场的劳动供给曲线，就是个人劳动供给曲线也主要是向右上倾斜的。

5. 劳动供给曲线向后弯曲的原因是什么？

劳动的供给曲线之所以向后弯曲，是劳动工资率产生的替代效应和收入效应综合影响的结果。劳动者在不同的工资率下愿意供给的劳动数量取决于劳动者对工资收入和闲暇所带来效用的评价。消费者的总效用由收入和闲暇所提供。收入通过消费品的购买为消费者带来满足：收入越多，消费水平越高，效用满足越大。同样，闲暇也是一种特殊的消费，闲暇时间越长，效用水平越高。然而，可供劳动者支配的时间是既定的，所以劳动者的劳动供给行为可以表述为：在既定的时间约束条件下，合理地安排劳动和闲暇时间，以实现最大的效用满足。
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6. 劳动供给曲线向后弯曲的原因是什么？

劳动者在效用最大化点上确定最优劳动供给量，从而得到劳动的供给曲线，在工资水平较低时，工资率上升对劳动所产生的替代效应大于收入效应，因而人们愿意提供更多的劳动，减少闲暇消费；而当工资水平上升到一定程度以后，替代效应小于收入效应，因而人们增加闲暇时间的消费，而减少劳动时间。因此，劳动的供给曲线向后弯曲。
向后弯曲供给曲线可能在发达国家会出现，但对于广大的发展中国家而言，不仅市场的劳动供给曲线，就是个人劳动供给曲线也主要是向右上倾斜的。

7. 向后弯曲的劳动供给曲线表明什么

   
  (null)    　　向后弯曲的劳动供给曲线表明（　）。 
  　　A.工资增加导致劳动供给增加
  　　B.工资增加导致劳动供给减少
  　　C.替代效应大于收入效应
   
  　　D.替代效应大于收入效应及收入效应大于替代效应的结合
  查看答案解析   　　[答案] D
   　　[解析] 本题考查劳动供给曲线。向后弯曲的劳动供给曲线是替代效应大于收入效应以及收入效应大于替代效应这两种情况的结合。
   　  
    
  
  
    

8. 劳动供给曲线向后弯曲的原因

劳动的供给曲线之所以向后弯曲，是劳动工资率产生的替代效应和收入效应综合影响的结果。
工资率上升，会产生替代效应和收入效应，如果替代效应大于收入效应，那么，工资率提高使得劳动数量增加，即劳动的供给曲线向右上方倾斜；反之，工资率的提高会使劳动数量减少，劳动供给曲线向左上方倾斜。
在工资率较低的条件下，劳动者的生活水平较低，闲暇的成本相应也就较低，从而，工资提高的替代效应大于收入效应，劳动的供给曲线向右上方倾斜。但是，随着工资率的进一步提高和劳动时间的增加，工作的机会成本（即闲暇的效用）增加，替代效应开始小于收入效应，结果劳动供给数量减少。因此，劳动的供给曲线呈现出向后弯曲的形状。