中国银行考试笔试都考什么

1. 中国银行考试笔试都考什么

一、英语
公共英语，较少涉及专业词汇。
考试时间90分钟，卷面分数150分。
内容包括单项选择（20题）、改错、完型、阅读（4篇）、排序、句子填空、速读两篇（5个小题）等。
笔试提醒安排如下：
题型 单选 挑错 完形 阅读 排序 快阅 
题量 20 10 20 5*4 5+5 2+3 

二、综合. 
具体分为“行政职业能力”及“综合知识”两部分。
（一） 行政职业能力
 考试时间60分钟，卷面分数100分。
内容包括符号推理、逻辑推理、数字推理、图形推理

（二） 综合知识
考试时间60分钟，卷面分数100分内容包括金融（货币银行、金融市场、商业银行业务、国际金融），经济（经济理论、财政、国际贸易、会计学原理、财务管理、税收），管理（市场营销、人力资源管理、管理学原理），法律（经济法、劳动法），计算机技术及网络，时事政治等。

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2. 中国银行笔试都考些什么

中国银行是六大行中题量最大的银行，也是六大行中英语题量最大的银行，题量较大，所以需要考生在平时复习时要加强训练。
①EPI部分：包括言语理解、逻辑推理、资料分析、数字运算、思维策略五部分，这部分比较考查学生的计算能力和逻辑思维能力，这两方面能力薄弱的同学可以在平时多做图练习一下。
②综合知识：这部分考查的学科知识比较多，题量最大的是金融、百科常识，同时还有少量的经济、计算机、时事政治、中行特色知识、综合题。
③中行特色知识：建议大家要在笔试之前去了解一下，比如这个银行的口号是什么；银行有哪些产品；最高负责人是谁；什么时候成立的；有多少个分行等，这些知识如果在平常关注一下的话，考试的话就不会丢分，像这种记忆类的知识做到能不丢分就不丢分。
③性格测试：一般来说遵循三个原则就可以。首先，要诚信正直，比如价值观类的题目，在正确的、理性的价值观基础上，选择你认为应该是的样子；其次，要与企业要求契合。做性格测试前，建议大家仔细阅读官网的内容，提炼出重点信息，尽量选择与企业契合的选项哦；最后，坚持逻辑一致原则，有的笔试系统，会在问卷的前后，分别设置针对考察你某项素质的、多种不同问法的题目，回答时候要尽量逻辑一致，不要前后出入太大！
虽然性格测试这部分内容，一般中国银行是不计入分值的，但建议大家不要随意乱答，因为面试的时候，这部分内容很有可能会成为一个评判标准的！
总的来讲，中国银行的题量虽然比较大。但是考生制定一个切实可行的复习计划，踏实学习，笔试通过是没有问题的。

3. 中国银行笔试考什么？

一部分是英语 一部分和公务员考试相当类似 银行专业知识不涉及
全是客观题，英语和综合知识，前者90分钟后者110分钟，13：59分踩点入场，法定18点收卷，因为后一卷不会没有检查的意义于是提前交卷。 
英语，主要是公共英语，基本没有涉及专业词汇，题型有同义词汇匹配、单选填空（侧重单词意思辨析）、改错、完型（选词和选句子）、阅读理解、段落排序、速读回答问题。 题量超级大 

综合，分行政职业能力和综合知识2部分，中间有10分钟休息。行政职业能力60分钟，跟公考差不多的题型，数量关系、言语理解与表达、判定推理、资料分析和常识判定，但是难度比公考差几个档次,时间基本上是刚好。综合知识50分钟，这个卷子对工科的极大不公，内容包括金融（货币银行、金融市场、商业银行业务、国际金融），经济（经济理论、财政、国际贸易、会计学原理、财务治理、税收），治理（市场营销、人力资源治理、治理学原理），法律（经济法、劳动法），计算机，时事政治等。

4. 中国银行笔试考什么内容

中国银行笔试主要考察EPI、综合知识、英语和性格测评，性格测试是不计入总分的，但会作为面试的评分参考依据。EPI，包括五大模块，即言语理解、逻辑推理、数字运算、思维策略、资料分析。英语，包括选词填空、阅读理解、完形填空三种题型，主要考查选词填空和阅读理解。
中国银行对考生的英语水平要求比较高，因此英语题量较大，每年都考查100题，选词填空和阅读理解各50题，是六大行中英语题量最大的银行。中国银行的综合知识部分考查的学科较少，题量最大的是金融、百科常识，同时还有少量的经济、计算机、时事政治、中行特色知识、综合题。
在2020年秋招笔试中出现了物理题，这一点需要考生注意。性格测评主要用来检测考生有无心理疾病、性格缺陷等，职业测评除极特殊情况外，考生均能顺利通过。另外，职业测评结束后会形成测评报告，在面试时，测评报告会成为面试官的参考依据。

中国银行笔试每科考试时间：
第一部分：英语（60min）中国银行对英语的要求最高，因为它有大量的海外业务。英语分为单项选择和阅读理解。如果中行要在笔试中脱颖而出，积累大量的经济金融英语词汇是必不可少的。
第二部分：EPI(58min)1.题量多，60分70题，大部分都很伤脑筋。
第三部分：综合知识（40min)在综合知识方面，涉及经济学和金融学专业课程的基础知识，以及中国银行、金融和当前政治的热点。按照往年的真正主题，中行偏重于经济金融的专业知识和相场的历史，会计、计算机、法律等常识考试比较少。
第四部分：行为认知能力（47min）可以理解为平时玩的游戏，类似大家来找茬，比如，考察空间容量记忆，给定一个表格，根据五角星出现的位置，选择五角星在表格中出现的位置。考察方式非常灵活，比较考验眼力和心理素质。

5. 中国银行笔试考些什么内容?

中行招聘主要通过考试来判定是否招入，只要专业能力过硬还是挺好进的。中国银行的秋招在每年九月初开启，春招和暑期实习招聘在每年3月初同时开启。招聘条件中，总行要求英语六级，其余各分行、银行卡中心、数据中心、软件中心均要求英语四级，且各岗位均有相关专业要求。在去年的秋招和今年春季发布的暑期实习生招聘公告中，中国银行开启了一个“小语种计划”，面向小语种专业的研究生应届毕业生招聘。根据网络不完全数据分析，中国银行的薪资待遇平均年薪在15w左右，五险一金齐全。工资待遇在诸多银行中相比算是比较一般的了，但是中国银行在工作压力方面也比其他股份制银行要低一些，尤其在营销方面的压力不是太大，不过升职空间也很一般。培训机制较为完善，平台大，总的来说适合愿意工作稳定的小伙伴们。拓展资料：考情分析中国银行招聘笔试考试为机考，内容科目分为：英语、职业能力测试（EPI）、综合知识、图形测试、认知能力测试、性格测试六个部分。一、英语包括选词填空和阅读理解，一共100道单选题，考试时间为60分钟。选词填空主要是考察语法知识、固定搭配、虚拟语气、时态等等，阅读理解文章类型包括电子邮件、书信、广告、新闻等等，文章一般不是很长，难度四级左右。二、职业能力测试题（EPI）是考核测评者基本就业素质的测评产品，通过对测评者言语、数字、推理等基本能力的考察来预测其未来的工作绩效。一般分为七大模块：中国银行笔试EPI考试模块为：言语理解、数字运算、逻辑推理、思维策略和资料分析。三、中国银行综合知识考试内容包括时政、中国银行特色知识、金融（金融学和商业银行）、经济学、法律等等。时事政治主要考察前一周的时事政治，题目难度不大，大家稍微了解近期大事即可。中国银行特色知识一般是10-15题，包括中国银行的相关介绍、银行时政新闻及银行业务知识等等。金融基础知识的考试内容为金融学（货币银行学）、商业银行业务与经营等，都是一些专业知识。经济学考试内容包括微观经济学和宏观经济学，题量为15-20题，也是专业内容。这个模块的考试时间为40分钟，可以提前结束考试，但最少答题时间为20分钟。四、行为能力认知测试考察内容包括空间记忆容量、知觉加工、多任务处理、注意力反应等几个方面。五、职场个性测试，即Saville Consulting Wave（个性和职场行为风格测评），可全方面评估个体在性格、才能、动机、胜任力特征和企业文化及环境适应五个方面的特征和倾向，从而预测个体的职场行为风格。

6. 中国银行笔试考情是什么？

2021年中国银行春招公告已发布，本次招录4752+，专科有岗，往届生也可报考，下面山东时代顾邦教育为您解答关于中国银行笔试考情得问题：
中国银行得笔试考试内容为：逻辑题、语言题、计算题 还有三层矩阵、粒子的静态能源公式、不定积分、高等数学、太阳系天体运动原理、原子什么量子数、什么洛朗级数展示、计算机题、线性代数，其实大部分考题都是比较正常的，包括英语、职业能力、综合知识和性格测试。
中国银行2021年全球校园招聘笔试采取线上形式，考试分为两个场次，亚、澳洲场的考试时间为9月26日下午13：30，欧、美洲场的时间为9月27日0：00。

19年之前，中国银行对考生的英语水平要求比较高，因此英语题量较大，每年都考查 100 题，选词填空和阅读理解各 50 题，是六大行中英语题量最大的银行。

7. 中行笔试内容有哪些？

银行笔试内容一般分为以下5个部分：
（1）EPI—行政职业能力测试 题型主要以选择题形式出现。5个维度:言语理解、数字运算、逻辑推理、思 维策略、资料分析。 （2）英语类（TOEIC托业考试） 题型分布： （1）单选题 （2）阅读理解 部分银行招聘高级管理培训生和涉及外汇业务岗位的考生还会考察考生听 说能力。2018年海外留学生报考江苏银行，笔试有加试题 银行英语考试试题类型：托业考试题型，托业是以职场为基准的英语能力测 验。托业比其他考试题量大，但是由于它是全球承认的商业英语能力测试标准， 能更加客观、准确的对考生商业英语能力进行评估，所以一般银行英语考试更加 倾向于选用托业考试题型。 （3）综合知识类 银行考试综合部分主要会涉及以下几个方面，包括：金融、经济、会计、财 务管理、管理学、市场营销、法律、计算机、时事政治、银行特色知识、历史文 化科技。其中金融、经济、会计、财务管理、管理学、市场营销是考核的重点 （4）性格测试 银行考试性格测试部分类似于MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等， 主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。性格方面只要不是过于极端， 都不会被刷掉。不计总分，性格测试不用花过多的时间复习，只要在答题时真实 回答，不要过于极端就可以了。 （5）行为认知能力测试 这是对一个人的知觉能力进行考查，根本素质做测试，容易丢分。举例：中 行、南京银行、招行、江苏银行、农商行等都考这类题型。

8. 中行都考什么

银行考试的笔试，不同岗位考不同的内容。
一，如果是基层柜员，一般我们去学校招应界生，专业跨度大，一般不考专业知识了，我们会考类似公务员考试中的行政职业能力测验和申论两门考试，考同学们的头脑是否灵光及语言组织能力。同时，有时还是考上机打字速度，考查手脚麻利程度。
二，分行部门一般职员招聘，我们肯定会考查他的专业知识，如财务部门，会计核算部门，法务部门，这些都是必须的，当然，有时会根椐岗位工作需要，考查英语水平。